《王品选大学》 河南省公务员报名人数
2023年河南省公务员报名人数为24.46万人。1.每个申请人限报一个职位。报名和考试时使用的本人有效身份证件及相关信息必须在整个考试和录用过程中保持一致。
2.每个招聘岗位报名人数与拟聘人数的比例不得低于5: 1。对贫困县(原国家集中连片贫困地区工作重点县、国家扶贫开发工作重点县、省扶贫开发工作重点县)的乡镇(不含城关镇)岗位，报名人数与拟录用人数的比例可放宽至3: 1。达不到上述要求的，相应减少该职位的应聘人数，直至取消该职位。
招聘岗位被取消的考生可于2月6日17: 00前登录河南人事考试网重新选择其他岗位。不愿意改选职位的考生，退还已缴纳的笔试费用。如不按要求改选该职位，则自动放弃。减少、取消职位的有关要求、取消职位和重新选择职位的人选名单统一在河南人事考试网公布。
3.根据省级财政、物价部门核定的收费标准，报考人员按每科30元缴纳笔试费用。
建档立卡的贫困家庭成员和城市低保对象可免交笔试费用，具体事宜直接与相关省市人事考试机构联系。
宣传和就业:
根据考试总成绩和考察情况，择优确定拟聘用人选。拟录用人员名单在考试录用公务员专题网站进行公示，公示期为5个工作日。公示内容包括:招聘机关(单位)名称、拟录用职位及职位代码、拟录用人员姓名、性别、出生日期、准考证号、学历(学位)、专业、毕业院校或工作单位等。，并公布监督电话。
公示期满后，无问题或反映的问题不影响聘用的，按照管理权限和有关规定办理聘用手续；反映影响就业问题并经核实的，不予聘用；如果一时反映的问题难以核实，可以暂缓聘用，待调查后再决定是否聘用。
机关新录用公务员最低服务年限为5年(含试用期)。乡镇机关和公安机关新录用公务员最低服务年限为5年(含试用期)。通过降低入职门槛等优惠政策录用的，应在该岗位服务满5年以上(含试用期)。未满5年者，不得交流(含公开选拔)到上级机关或其他乡镇工作。
乡镇机关、公安机关以及通过降低准入门槛等优惠政策录用的人员，在办理录用手续前，必须与当地公务员主管部门、就业主管部门签订书面服务协议，明确最低服务年限和权责关系。新录用公务员的管理按照有关规定执行。
Jobs 空面试、体检(体能测评)、考察、考生公示等环节的空缺职位不予填补。
河南省公务员考试报名人数
河南省公务员考试报名人数超过57万。
最近五年，河南省考招录职位不断增加，从一开始的5000多个增加到现在的9000多个。而且岗位的招聘条件也在逐步放宽。本来专业是有限制的，现在很多职位今年变成了三不限，甚至很多职位只要求应届毕业生，这说明省考越来越倾向于应届毕业生就业。
根据河南省近五年的招录数据，今年的平均竞争比是62: 1。相比往年，竞争压力不低，处于中等水平。竞争激烈的城市依然是郑州。目前竞争比已经达到102: 1，报名人数达到60441人！
从竞争比来看，郑州的竞争比最高，其次是济源和新乡，竞争比分别为90: 1和82: 1。在河南涂画公考研究专家张金国看来，济源市因为只有54个招录名额，城市小，平时公告少，自然会有更高的竞争。
应用条件:
(一)具有中华人民共和国国籍；
(二)18周岁以上不满35周岁，研究生和博士生的年龄可放宽至40周岁以下；
(3)拥护中华人民共和国宪法；
(四)具有良好的品行；
(五)具备正常履行职责的身体条件；
(六)具备符合岗位要求的工作能力；
(七)具有大专以上学历；
(八)具备中央公务员主管部门要求的其他资格条件。
招聘岗位要求有农村基层服务项目工作经历的，报考人员应为服务期满并考核合格的大学生村官、“农村义务教育阶段学校教师特岗计划”、“三支一扶”计划、“西部大学生志愿服务”等基层项目人员。
河南公务员考试报名人数
河南公务员考试报名人数:2023年362750人。
本次招聘主要采取网上报名的方式。报名程序包括提交报名申请和资格初审、报名确认和缴费、打印准考证三个步骤。具体要求是:
1.提交报名申请和资格初审。
考生于1月9日9时至1月16日17时登录河南人事考试网、“豫师办”APP或“豫师办”支付宝小程序至报名系统，按要求填写并保存报名申请。资格审查贯穿于考试和就业的各个环节。发现报考人员在招聘各方面不符合资格条件的，按规定取消其考试或聘用资格。
2.报名确认和缴费。
通过资格审查的考生于1月20日9: 00至1月30日17: 00前进行网上报名并缴费。根据选择的考点城市进行报名确认和缴费，在相应考点城市公务员招考专题网站进行缴费。逾期未完成网上报名确认和缴费的，自动放弃。
3.打印准考证。
已确认并缴费的报考人员于2月21日9: 00至2月26日9: 30在报名确认及缴费网站下载打印准考证。
国家公务员考试:
国家公务员考试是中华人民共和国(中国)为筛选国家公务员候选人而举行的年度考试，简称“国考”。
招聘条件相对严格，一般要求全日制本科应届毕业生和往届毕业生，部分岗位要求研究生和英语四级、计算机二级，考试时间相对固定，集中在10-11月。
我国公务员形式上统一称为国家公务员，中央和地方都是国家公务员，具体分为中央国家机关和地方国家公务员。
国家公务员考试是指中央机关、国家机关、中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属事业单位招录工作人员和国家公务员的考试。
地方公务员考试是指地方各级党政机关和协会组织的招录机关工作人员和国家公务员的地方考试。
中央和地方考试分开进行，没有隶属关系。考生可以根据自己想报考的政府部门选择自己想参加的考试，也可以同时报考，互不影响。
河南省考生人数
23年河南省有362750人报考。
公务员考试，公务员主管部门组织一级主任科员及其他相当职级以下公务员录用考试。
《中华人民共和国公务员法》规定，录用一级主任科员及其他相当职级以下的公务员，应当采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的方式。
依照前款规定在民族自治地方录用公务员时，对少数民族报考者应当依照法律和有关规定给予适当照顾。中央机关及其直属机构公务员的录用，由中央国家公务员主管部门组织实施。地方各级机关公务员的录用由省公务员主管部门组织，必要时，省公务员主管部门可以授权市公务员主管部门组织。
发布:
公务员招考公告一般刊登在知名度高、读者群广、权威性强、严肃性强的报纸上，同时要兼顾地域特点。
比如，国务院各部门面向全国招聘公务员，要在《人民日报》发布招聘公告；如果招聘仅限于北京，他们可以在北京日报或北京晚报上发布招聘公告。
各省、自治区、直辖市政府面向全省(自治区)招考公务员的，应当在省级报纸上发布招考公告；如果只在省、自治区驻地城市招聘，可以在驻地城市报纸上刊登招聘启事。
招聘公告具有法律法规性质。一经发布，任何单位和个人不得违背其内容。因特殊情况需要变更或调整其内容的，发布公告的部门应当在登记前在原公告报纸上作出更正声明。
河南省报考公务员人数
河南省2022年公务员人数约为54万人。
公务员考试是河南省公务员主管部门录用担任一级主任科员及以下和其他相当职级的公务员人数的招录考试。规定对河南省一级主任科员及其他相当职级以下录用公务员进行人数考核，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的方式。民族自治地方依照前款规定招录公务员时，河南有多少公务员考试名额，依照法律和有关规定对少数民族报考者给予适当照顾。
中央机关及其直属机构公务员招考河南有多少公务员考试？中央公务员部负责组织他们。地方各级机关公务员的录用由省公务员主管部门组织，必要时，省公务员主管部门可以授权市公务员主管部门组织。中央公务员考试和地方考试一样，属于招考。考生填报相应职位进行考试，一旦被录取，将成为该职位的工作人员。
准备指南:
无论是国考还是省考，笔试既是考试，也是测试，更是申请。行测本质上考察的是三种能力:学习能力、阅读能力、统筹能力。经过多年的学习，学习理解能力应该问题不大，需要更多的时间去学习总结。但统筹能力不是每个人都具备的，需要建立严谨的思维模式，多加练习。
申论主要考察阅读理解能力、综合分析能力、解决问题能力、写作表达能力、基本社会认知能力五种能力。其实是一个人的文学素养和知识积累。如果要上岸，一定不能耽误。你需要具备公务员的专业思维，能够站在政府和国家的角度分析和解决问题。笔试合格后，进入面试阶段。面试一般分为结构化面试和无领导小组讨论。
结构化面试是指考官根据预先制定的面试大纲逐一提问，面试官逐一回答，考生集体面试，不设领导小组讨论。看完材料后，对一组候选人进行个人陈述，并对候选人进行一定时间(一般50分钟左右)的讨论，测试其各方面的能力和素质，从而对候选人做出综合评价。
河南省考试职位报名人数
河南省考试职位报名人数为24.46万人。
截至2023年1月14日10时，全省2023年公务员统一考试报名总人数为24.46万人。报名系统将于1月16日下午17:00关闭。请考生合理安排时间，避免因报考人员集中造成网络拥堵，影响正常报名，防止心仪考点城市爆满无法选择。报考人数较多和较少的职位见附件。
国家公务员考试由国家公务员局组织，地方公务员考试由地方组织部门和人力资源社会保障部门组织。一般省考职位会多一些，国考职位会少一些，而地市级的考生又以应届毕业生为主，所以很多职位对于应届毕业生来说优势明显。
公务员介绍:
公务员，又称国家公务员，是负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律法规，履行相关义务的公职人员。在我国，公务员是指依法履行公职，纳入国家行政编制，工资福利由国家财政承担的工作人员。
根据职位的性质、特点和管理需要，公务员职位分为综合管理类、专业技术类和行政执法类。根据《中华人民共和国公务员法》，国务院因其特殊地位需要单独管理的，可以增加其他职位类别。根据人力资源和社会保障部2018年5月21日发布的2016年人力资源和社会保障事业发展统计公报，截至2016年底，全国共有公务员719万人。
